上海讯 近年来，华海公司将形势任务教育作为解读政策、统一思想、凝聚力量、推动工作的有力引擎，全覆盖、多角度发力，让全体干部员工掌握新形势、明确新目标、肩负新使命，为职工思想精准导航，凝聚企业发展的合力和动能。
　　突出政治引领，该公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，讲深讲透习近平总书记关于国有企业建设、党的思想政治工作等重要指示批示精神，同时将形势任务教育与企业改革发展相结合，上好不忘初心“历史课”，感悟筑路前辈“开路先锋”的精神。2024年，该公司领导班子成员深入党建联系点，上党纪学习教育、党的二十届三中全会专题党课20余次，基层党组织举办学习会、专题党课、读书班等活动60余次。
　　聚焦全员全覆盖，该公司用好“开路先锋”道德讲堂载体，让劳动模范、创效先锋等典型走上讲台，深入一线宣讲。根据职工群众反映强烈的问题“定制”形势任务教育主题，及时解答问题、回应诉求，使形势任务宣讲更有针对性。通过线上和线下、集中宣讲和个别交流、日常宣讲和专题宣讲相结合方式，开展开路先锋道德讲堂、形势任务教育50余次，确保企业形势宣传“零盲区”、政策解读“零距离”、职工覆盖“零遗漏”。
　　强化融合发展，该公司将形势任务教育嵌入企业管理、融入改革创新，找准服务定位、发挥引领作用，围绕“五小”活动、创新工作室、大商务管理等，深入开展职工创效主题实践活动，引领干部职工成为攻坚创效“参与者”、改革发展“推动者”、勇于担当“践行者”。推动文化理念引领和党建融合，深入实施党员先锋工程，激励党员既在思想上当先锋，也在实践上当先锋。南京地铁6号线项目把“两个履约”作为着力点，攻克了房屋拆迁量大、地下管网复杂等一系列棘手问题，信用评价始终保持全线前三。 (赵茜茜 李芳凯)