南宁讯 近日，五公司机械化智造研发中心成功举办了“坚守廉洁心杜绝‘微腐败’”主题党课暨道德讲堂活动，这是机械中心持续聚焦“三融合”，真正让道德讲堂活动“火起来”的一个生动缩影。
　　与学习企业文化相融合，提升职工认同感。机械中心把企业文化建设作为重点工作，充分将宣贯中国中铁“开路先锋”文化、中铁上海局“六种文化理念”与道德讲堂相融合，利用职工宣讲中国中铁发展历程、集体唱中国中铁司歌、学习中国中铁“开路先锋”文化、设计文化展板、征集文艺作品等方式，真正让企业先进文化走进职工心中，融入职工工作日常，全面提升职工企业文化认同感、自豪感。
　　2024年至今，已开展相关宣讲、唱司歌活动6次，征集相关作品7篇。
　　与形势任务教育相融合，增强职工凝聚力。机械中心将学党中央重要决策部署、“理想信念情怀爱党爱国爱企”主题教育和学习上级重要会议、重要文件精神与道德讲堂活动相融合，引导职工增强爱国情感，认清企业发展形势和工作部署要求。在活动过程中，机械中心结合阶段宣传教育提纲，注重引导职工谈对企业的认识、谈学习体会、谈工作计划等，真正让形势任务教育成为凝聚思想、推动工作的实践动力。2024年至今，机械中心党支部先后组织党员、入党积极分子和青年团员开展实地践学活动2次，开展读书班4次，开展上级重要会议、文件学习宣贯及有关形势任务教育大会50余期，有力引导职工知大势、识大体，与企业发展同向同行。
　　与身边典型人物向融合，提升职工积极性。机械中心将职工身边的事例与道德讲堂活动相融合，将机械中心冷炎、张伯聪、张豪以及奋斗在各铁路、高速公路搅拌站、钢筋加工厂的先进典型人物和扎根一线的奋斗者搬上“讲堂”，这些先进典型人物有广西“南宁工匠”，有南宁市“工人先锋岗”，还有中国中铁“青年岗位能手”。在宣讲过程中，先进人物着重分享个人成长奋斗经历，进一步激发全体职工昂扬的斗志，提升职工争当先进的积极性与创造性。2024年至今，已开展内部先进典型人物宣讲活动3期。
　　为丰富活动形式，机械化智造研发中心积极探索新思路，将“道德讲堂”与廉洁文化建设和集团公司“依法合规治企年”等相结合，不断扩宽活动开展的广度和深度，拓展活动开展内容，先后联合属地双桥派出所、伊岭岩工业管理委员会、南宁市律师协会联合开展先进人物、合规治企及普法宣讲系列活动6次，提升“道德讲堂”活动开展效果，持续提升道德讲堂活动的质量和内涵，真正让道德讲堂活动“火起来”。 （彭文金）