武汉讯1月15日上午，集团公司总经理张超一行到武汉市轨道交通11号线张家湾停车场项目部，开展2021年“温暖送一线、决战保目标”慰问活动，为一线员工送去了慰问品。集团公司副总经理李亮、华中区域经营总部、市政环保公司等相关领导陪同。
　　张超听取了市政环保公司湖北区域的经营发展情况以及武汉地铁张家湾停车场项目建设情况等工作汇报，并与一线员工进行了座谈交流，详细了解了他们的工作、生活、收入情况，对市政环保公司专家激励措施及区域管理模式和成效予以肯定。
　　张超指出，市政环保公司长期以来坚持自力更生、开拓进取，走市场化路线，通过高质量生产营销一体化布局，在市场上形成了良好的口碑和信誉，打响了企业品牌。公司全体干部职工在工程建设过程中，要充分继承和发扬在长期持续发展中积累的五大宝贵经验：一是领导班子作风硬，材优干济在状态；二是公司队伍结构好，持续发展信心足；三是公司内部风气好，干事创业守底线；四是员工激励政策好，不拘一格用人才；五是公司发展成果好，管理到位贡献大。针对市政环保公司及武汉区域的进一步发展，张超提出三点要求：一是深入推进项目组织模式的转变，加强双基建设，以优质项目形成优质口碑，开拓优质市场。二是持续开展属地化经营，在所属地域持续深耕细作，以现场保市场，形成区域滚动发展。三是进一步强化项目基本管理队伍，加大对青年骨干和新入职大学生的培养，开展系统化技能培训学习，进行系统化管理能力提升，强化项目管理资源，进一步推动项目高质量发展。
　　（刘鑫 黄章炜）