西安讯11月28日，自集团公司第二次代表大会在沪召开后，七公司党委高度重视，第一时间传达党代会精神及下一步工作部署，公司各单位顺势而为掀起了会议精神宣贯热潮，推动集团公司各项决策部署落实，推动基层项目真正学懂弄通，学深悟透党代会精神。
　　机关带头学，当好“领头雁”。七公司党委秉承先学一步，深学一层，学懂弄通的思路，第一时间组织召开专题宣贯会，党政领导共同安排部署学习计划，采取集中学习、研讨交流等形式研究琢磨第二次党代会的内涵要义。党委书记带头践行，严格指导和开展工作，以自身的良好言行立规矩、树标杆、做表率。此外，机关党委还将第二次党代会全会的要点汇编成册，深化学习内涵，扩大学习范围，以机关表率带头作用掀起学习热潮。
　　项目自主学，争做“排头兵”。自会议精神下发后，各项目闻讯而动，迅速掀起了会议精神宣贯热潮。11月29日，郑济党总支专职副书记熊岭结合项目形势，以集团公司第二次党代会、十九届五中全会以及“十四五”规划纲要为主要内容，为项目员工带来了一堂精彩的党课。11月29日，福厦项目通过开展小组学习讨论会的方式，项目职工结合本职岗位就如何贯彻落实，真正把思想统一到集团公司的决策部署中来进行讨论。11月29日，西安地铁十号线通过张贴“一图”读懂党委、纪委工作报告的方式促使会议精神进一步落地生根。
　　创新方法学，把好“风向标”。为进一步提升学习效率，七公司创新学习形式，充分利用QQ群、微信群发布“每日一题”、践行每日“会议精神”学习微讨论、每日半小时进行理论知识学习等方式，在举手投足间便可学习，在潜移默化之中增强学习效果。
　　公司所属项目部利用宣传橱窗、厂务公开栏、LED显示屏等方式，营造党代会会议宣贯的良好氛围。此外，公司党委结合当前工作实际，以现场会、推进会为契机，努力查找当前工作中不适应、不符合会议精神的落后思想和做法，进行整改提升，从而把握精神实质、强化思想认识。
　　（吕梁 张毅）