喜迎党代会 奋进新征程 集团公司“十四五”发展成就巡礼

浦江潮涌千帆竞 开路先锋谱新篇

——集团公司“十四五”时期高质量发展回眸

字数:4,080 2025年12月15日
    集团公司领导干部学习贯彻党的二十大精神集中轮训暨新提拔干部党性修养培训班在井冈山开班。

    集团公司党委举办“建功宝山站争当新标杆”党建主题活动暨“五保一树攻坚决胜”劳动竞赛启动仪式。

    集团公司研发的国内最大直径土压/TBM双模盾构机“龙岗3号”在深汕铁路塘朗山隧道围岭盾构段顺利始发。

    集团公司党委召开2025年度项目党建工作现场会,参观各单位项目党建文化成果。

    2024年10月21日,集团公司参建的潍烟铁路开通运营。

  黄浦江畔,潮涌东方。在这片中国改革开放的前沿热土上,集团公司以其铿锵的步伐,走过了极不平凡的五年。
  第二次党代会以来,集团公司党委立足企业发展新的历史方位,沉着应对百年变局和世纪疫情相互交织,基建市场增速放缓、竞争日趋激烈等复杂局面,于危机中育新机、在变局中开新局,始终坚持党对国有企业全面领导,团结带领广大干部职工高举改革发展大旗,勇于担当、主动作为,在中国中铁“开路先锋”的大旗下,推动企业高质量发展迈出坚实步伐,在“十四五”的壮阔画卷中,挥毫泼墨出属于上海局的精彩华章。
  【党建引领 传承红色基因】
  曾经骁勇善战,而今开路先锋。
  集团公司党委始终将坚持党的领导、加强党的建设作为企业的“根”和“魂”,从学习研讨、贯彻落实,到跟进督办、跟踪问效,从强化理论武装,到深入一线调研,集团公司党委持续提升“第一议题”质量,通过北沿江铁路集体调研,明确实行铁路代管项目扁平化管理。“践行大商务管理推进项目效益提升”调研成果荣获中国中铁主题教育调研成果奖。
  “积极构建具有中铁上海局特色,守正创新、务实融合的‘三抓四双五卡控’基层党建工作体系,以高质量党建引领保障项目管理能力提升、推动企业高质量发展行稳致远。”11月11日,集团公司党委在南京枢纽(宁淮)项目召开2025年度项目党建工作现场会,为项目党建工作精准定调。
  新形势下基层党建工作具体抓什么?如何出实效?现实之问需要实践回答!
  抓出特色,推动党建融合创新。2023年11月,成功打造富有企业特色的“沪旗手党建”品牌,构建形成“一一二二三三六六”工作体系,荣获上海市建设交通系统党建品牌表彰。建立“1+1+N”“沪旗手党建”品牌创建工作新格局,一公司“五星铁旗”、三公司“三创先锋”、五公司“五星邕护”、华海公司“向心力”、城建分公司“擎旗兵”等一批党建品牌创建成效初显。引领基层党组织围绕项目管理焦点、施工生产难点、效益提升重点设计党建主题活动,先后组织开展杭温铁路项目“富春江畔党旗红”、上海宝山站房枢纽项目“建功宝山站、争当新标杆”等一系列党建主题活动,实现党建工作与生产经营相融并进。
  抓出实效,推动党建强基固本。集团公司以基层党建“七抓七强七提升”工程为抓手,用好党建考核“指挥棒”,先后组织297名项目党组织书记现场述职;建立分类定级、动态管理的党支部晋位升级管理机制,评定“优秀党支部”188个;深化运用“四五六”思想政治工作法、员工教育引导“六个一”、网信生态共建机制;通过选取宝山站房枢纽项目、宜涪铁路项目等一批重大项目开展党建工作策划交底,举办项目书记培训示范班和党务干部业务提升班,组织召开项目党建工作现场会等系列举措,确保党委决策部署落地见效。
  抓出效益,推动党建提质增效。创新开展项目书记、经理胜任履职能力考核,连续两年对127个项目开展现场考核,推动“效益提升、价值创造”理念在基层项目落地生根。聚焦项目安全管控、质量验收、招标投标、分包分供、物资采购五个方面13个卡控环节43项卡控要点,探索推行“党员干部盯岗卡控”机制,推动党员政治责任与岗位责任“双强化”。
  党建工作做实了就是生产力、做强了就是竞争力、做细了就是凝聚力。所属一公司党委获评“中央企业先进基层党组织”、14个项目党组织获评上海市“建设先锋”党组织建设示范点。集团公司党委先后3次在股份公司党建责任制考核中获评“优秀”,19个项目获评中国中铁“先进基层党组织”“红旗项目部”称号。2023年8月,国资委党委第三巡视组对企业加强基层党建工作主要做法给予肯定。
  【改革创新 汇聚奋进动能】
  问题是时代的声音,改革是破题的关键。
  第二次党代会以来,集团公司坚持从问题出发、实践出发,从点上破题、面上结果,把握顶层设计与实践探索辩证关系,不断推进企业改革走深走实、践行见效。
  集团公司立足发展实际,稳步推进生产经营体制机制改革、“三项制度”改革、大商务管理再提升等系列改革任务,以改革一子落促发展全盘活。改革优化业务板块、经营布局,出台《三级工程公司属地经营专项激励管理规定》专项方案,三级公司滚动营销能力显著增强;成功实施天津滨海建投项目管理公司收购控股并纳入管理,战略转型迈出新步伐;深入推进项目管理体系改革,选定3家试点单位,有序推进“一肩挑”试点,推进项目党建和项目管理双融合。
  “集团公司总部机关176人全体起立、竞聘上岗。”2024年,集团公司深化两级总部机构改革,推进企业“瘦身健体”,员工市场化退出率4%,管理人员、领导人员不胜任退出率7%,全员劳动生产率同比提升3.1%,均超央企平均水平,获股份公司三项制度改革评估“一级”。集团公司坚持“党委管、市场选”相结合,用业绩说话、凭贡献论英雄,突出年轻干部选用,40岁及以下新提拔领导人员占比提升至55%,干部队伍活力迸发。
  集团公司认真贯彻落实“上海崇明会议”精神,开展大商务管理再提升暨降负债三年行动,认真把好“标前成本测算关、项目管理策划关、责任成本下达关、资源供给关、成本过程控制关、竣工结算关、考核兑现奖惩关”“七大关口”,持续推进大商务管理再提升,企业盈利能力不断增强。集团公司获评“国有重点企业管理标杆创建行动标杆企业”。
  创新是引领发展的第一动力。面对新一轮科技革命和产业变革,集团公司积极践行“三个转变”重要指示精神,依托京雄、郑济等高铁项目,持续开展桥梁装配式施工技术研究实践,形成核心技术9项,研制铁路墩梁一体架设成套设备被认定为中国铁道工程建设行业首台套重大技术装备;在深汕铁路全线成功试验首个双模超大直径盾构机长距离施工,实现国内最大直径土压/TBM双模盾构机“龙岗3号”在深汕铁路塘朗山隧道围岭盾构段顺利始发;自主研制行进过程自动变跨铺轨机、电磁感应正火作业车、钢轨焊缝全断面打磨作业车等轨道施工设备,核心技术获中国专利奖,被认定为上海市高新技术成果转化项目。
  立足全国科创之都上海,充分发挥国家高新技术企业、知识产权优势企业、专精特新企业、博士后工作站等平台优势,完善以五大研发中心、16个研发团队为基础的“ 1+5+N”科技创新体系,聚焦绿色建造、专精特新、两新一”等新领域,研究运用BIM、云计算、大数据、人工智能等新技术,成功收揽国内及海外专利1512件,国家级工法6项、省部级工法290项,国家重点环保实用技术2项,省部级科技进步奖181项,荣获中国建筑工程鲁班奖26项,中国土木工程詹天佑奖29项,国家优质工程金奖46项。集团公司荣获“国家级高新技术企业”认定,所属一公司获批公路施工总承包特级资质。
  【文化铸魂 坚定价值导向】
  团结务实,守正创新,包容进取,精致卓越,执行担当,奋斗奉献。2022年,立足企业发展实际,弘扬传承中国中铁“开路先锋”精神,充分吸纳上海海纳百川、精致细腻、诚信履约文化基因的“六种文化理念”在集团公司应运而生。
  集团公司实施以中国中铁“开路先锋”文化为统领,以“六种文化理念”为引领,构建以“沪旗手党建”品牌文化、“三精”管理文化、科技创新文化、“四个主体”责任文化、“六种能力”人本文化、“两个履约”效益文化、典型选树争先文化、“十百千万”家和文化、“一线攻坚”实干文化、清风护企廉洁文化为内容,契合时代脉搏、彰显行业特色、符合地域特点、凸显企业个性的“品质文化”体系,推动文化理念与治企理念高度契合、企业文化与企业治理深度融合。聚焦企业最小经济单元——工程项目部,构建“感恩、诚信、责任、共赢”项目核心价值理念,助力项目更好完成“两个履约”、实现“六个一”目标,以高质量项目建设助推企业高质量发展行稳致远。集团公司荣获首批中国中铁“开路先锋”文化建设先进单位,展厅荣获首批中国中铁“开路先锋”教育基地,所属一公司宁淮铁路5标一分部荣获中国中铁“开路先锋”基层文化建设示范点。
  五年来,企业聚焦主责主业,巩固铁路、地铁全产业链、水务环保三大传统板块发展优势,大力发展“第二曲线”、战略性新兴产业、海外市场等三大业务板块。着力提升高端经营、自主经营和大项目承揽能力,牵头投资、成功中标沈阳临空经济先导区89.93亿元启动包项目,成为企业单体最大订单,中标建局以来最大体量高铁站房宝山站房枢纽项目,合同额35.56亿元。高品质参建匈塞、包银、武宜、西延、崇凭、南京枢纽等一大批海内外重点工程,交付杭温、沈白、沪宁沿江高铁等一系列国家重点铁路工程,累计13次获得铁路信用评价A级。在海外市场完成第一个超高层建筑项目马来西亚吉隆坡安邦第三大道房建工程A标段项目,第一个水利水电项目马来西亚吉兰丹水电站项目,第一个港驳联动、建设及运营项目利比里亚宝米矿港口运营及近海过驳运营项目,近三年海外新签合同额增长15倍,累计中标12个项目,进入7个国别市场。
  坚持文化引领,发扬斗争精神。疫情期间,集团公司9000余人参与上海、广州等地11个方舱医院建设,25天完成广州南沙健康驿站1.3万套抗疫用房建设。2022年以来,企业生产经营逆势攀升、屡创新高,连续三年新签合同额突破千亿元,占股份公司下达计划分别为131%、138%、129%,新签合同转化率持续处于高位,其中2022年、2023年在18家工程局中排名第一,近三年劳动生产率年均增长5.56%,在上海市百强企业排名由42名上升至40名,连续7年排名中国中铁业绩考核A级。荣获“全国文明单位”“全国工人先锋号”“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“全国厂务公开先进单位”“全国青年文明号”等一系列国家级荣誉。
  浦江潮涌,奔流不息;开路先锋,永不停步。回眸过去五年,集团公司以党建引领铸就忠诚,以深化改革激发活力,以创新驱动赢得未来,以文化聚力塑造品牌,绘就了企业高质量发展生动画卷。站在新的历史起点,集团公司正以更加昂扬的姿态,在中国式现代化建设的伟大征程中,奋楫扬帆,破浪前行,必将谱写更加辉煌壮丽的新篇章! (曹俊松)