天津讯今年以来,四公司党委坚持以“务实、有效”为导向，精心组织谋划，丰富党课内容，增强党课实效，创新方法载体，着力解决基层组织建设的难点问题，推动党员干部思想境界、党组织凝聚力战斗力实现“双提升”。
　　坚持系统设计。四公司党委在年初工作会议结束后，迅速研究部署党课实施方案，对全年党课做出通盘考虑，明确所属各党支部围绕专题上党课，建立完善的党课高质量发展的评价机制。实行清单管理，明确所属各党支部“两学一做”学习教育责任，层层压实责任。强化师资培训，先后举办1期政工干部培训班，4期线上集中培训。
　　发扬服务作风。四公司所属各党支部着眼于服务广大党员讲党课，让党员愿意、乐于去听去学，为基层党组织发挥凝聚力、战斗力提供了支持，为党内的学习教育带来实质性改善。从党员们的实际需求出发，充分运用互联网的便捷，将理论学习与接地气的生活工作方式相结合，深入浅出表达中心思想，把服务作风融入党课之中，使听党课蔚然成风。
　　创新党课形式。四公司所属各党支部改变以往形式单一的党课形式,将党课从“室内”延伸到“室外”，通过健步走、登高望远、“重走长征路”等形式“沉浸式”学习，使党员干部身临其境感受革命精神,自觉接受红色文化洗礼。鼓励青年员工自导自演情景短剧,将身边的典型人物、革命英雄事迹搬上舞台,讲活红色历史故事,传承红色基因,通过声情并茂的演出将红色精神入心入脑、触及灵魂。
　　助力提质增效。四公司所属各党支部定期在员工中征集意见,确定当月、当季度需要加强的技术“短板”,邀请项目上业务精、能力强、素质高的党员、技术能手为授课老师，教授青年员工学习专业知识。同时，引导党员从最真实、最根本的身边事和身边人出发，通过讲述和分享自己多年来的工作经验、经历、认识看法等，在立足岗位贡献力量方面引入更深的思考和启迪，助推四公司各项重点工作落地落实。
　　截止目前，四公司已召开各类党课160余次，覆盖2100余人次。下一步,四公司党委将持续创新党课形式,提升党课质量,充分利用新媒体平台等媒介提高党员学习党史的积极性、主动性，提升党员队伍整体素质，助推公司高质量发展。
　　（胡育松）