西安讯自集团公司2022年党的建设工作会议召开以来，七公司党委坚持“切口小、发力准、见效快”，聚焦“四微”，用“实劲”，出“实招”，求“实效”，推动基层党建工作走深走实。
　　聚焦“微党课”，理念入人心。利用“三会一课”“主题党日”等党内组织活动，推广启发式、激励式、互动式授课方式，组织公司两级领导班子成员带头讲党课、支部书记系统讲党课、模范典型深入讲党课，党课内容涵盖红色教育、方针政策、专业知识等方面，极大地提高了党课教育的针对性和实效性，增强了学习积极性和主动性。
　　聚焦“微承诺”，实干显担当。通过党员公开承诺、党员述职评议等形式，公司全体党员对工作目标、标准、效率、作风等事项作出共性承诺,结合本职工作提出个性化承诺。在项目部显著位置悬挂“双亮”工作牌，在组织生活会上汇报年度工作完成情况，接受党组织和群众的监督。
　　聚焦“微讲堂”，搭台促成长。丰富道德讲堂、讲习30分等内容和形式，锻炼了党务干部敢说、能说、会说的能力，不断提高综合素质。积极举办入党积极分子培训、宣传报道培训、办公室系统培训等各类培训班，做到党群业务知识教育培训全覆盖，进一步提升党群业务能力和素质。“微评比”榜样聚力量。突出典型示范引领作用，凝聚发展正能量，积极开展“两优一先”先进人物评选活动，利用“线上+线下”宣传媒体，加大先进典型宣传力度，突出疫情防控、劳动竞赛先进典型事迹，营造担当作为、奋勇争先、争创一流的浓厚氛围。
　　聚焦“微警示”，筑牢防腐堤。积极开展廉洁文化建设和反腐倡廉教育，通过任职前廉洁谈话、建立廉洁档案、签订党风廉政建设承诺书等形式，营造良好廉洁氛围。通过开展再监督工作调研、参观反腐倡廉警示教育基地等，增强党员干部廉洁从业意识，筑牢拒腐防变思想。
　　（傅卫军）