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抓住“四点”促融合 保落实
一公司党委推进党建工作与生产经营深度融合走深走实
  安徽芜湖汛“项目党建工作与生产经营融合的覆盖面更广了、嵌入度更深了,对项目党组织书记的要求也更高了……”日前,在党建工作与生产经营深度融合专题学习会上,一公司党委副书记对项目党组织如何融合生产经营发表了自己的看法。
  自集团公司党建工作与生产经营深度融合“一办法、两意见”文件发布以来,该公司党委围绕深度融合工作的根本任务、目标要求,精心谋划、周密部署,抓住“四点”,有序推进党建工作与生产经营深度融合。
  抓住组织保障立足点。该公司党委成立了以主要领导为组长的深度融合领导小组,先后召开4次专题会议,对公司、项目两级深度融合事项清单进行了研讨。印发了《2020年度推进党建工作与生产经营深度融合主要任务清单和责任矩阵》,进一步明确了责任分工。制定了推进计划“路线图”,建立了各有关部门协同配合、齐抓共管的工作机制。
  抓住宣传引导切入点。该公司党委利用微信、QQ群、宣传栏等线上线下舆论工具,加强对深度融合的正面宣传和舆论引导,下发了《关于学习贯彻党建工作与生产经营深度融合系列文件精神的通知》,刊发了2期深度融合专题信息简报,在微信公众号上对深度融合学习宣贯情况进行了宣传引导,45个项目基层党组织召开了专题学习会,收到深度融合心得体会30余篇,《党建工作与生产经营深度融合》文章在经济日报、光明网等主流媒体进行了刊发,营造了良好的宣传氛围。
  抓住深度融合关键点。该公司党委围绕注重科学决策促融合、完善管理机制促融合、突出作用发挥促融合等方面,对融合任务进一步做了细化,明确了融合措施。在借鉴集团公司“两个意见”的基础上,制定了公司、项目两级党建工作与生产经营深度融合实施办法。同时,该公司党委完善了公司、项目两级“三权”事项和融合事项清单,为深度融合工作提供了理论依据。
  抓住保障监督落脚点。该公司党委确定了以深度融合为主要内容的党建工作考核评价导向,并把考核结果与个人评先评优相挂钩、与干部选拔任用相挂钩。该公司党委与45个基层党组织书记签订了“履行全面从严治党主体责任书”,要求党建工作与生产经营同布置、同检查、同落实。同时,把深度融合主要任务清单纳入纪委再监督范围,定期开展监督工作,确保党建工作与生产经营深度融合走深走实。(张欣欣

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